leasing@afiparkbrasov.ro leasing@afiparkbrasov.ro

Curs BNR

1 EUR = 4.6635 RON

1 USD = 4.1283 RON

1 GBP = 5.2853 RON

1 XAU = 160.7168 RON

1 AED = 1.1239 RON

1 AUD = 2.9984 RON

1 BGN = 2.3844 RON

1 BRL = 1.0910 RON

1 CAD = 3.1201 RON

1 CHF = 4.1007 RON

1 CNY = 0.5947 RON

1 CZK = 0.1795 RON

1 DKK = 0.6250 RON

1 EGP = 0.2299 RON

1 HUF = 1.4462 RON

1 INR = 0.0573 RON

1 JPY = 3.6394 RON

1 KRW = 0.3649 RON

1 MDL = 0.2426 RON

1 MXN = 0.2029 RON

1 NOK = 0.4852 RON

1 NZD = 2.8101 RON

1 PLN = 1.0856 RON

1 RSD = 0.0395 RON

1 RUB = 0.0619 RON

1 SEK = 0.4541 RON

1 TRY = 0.7598 RON

1 UAH = 0.1487 RON

1 XDR = 5.7006 RON

1 ZAR = 0.2889 RON

Editia 6849 - 16 noi 05:04

Candidaţii la funcţiile de şefi din şcoli şi-au aflat notele la proba scrisă

Autor: Adina CHIRVASĂ

Publicat la 18 iulie 2017

Din 96, doi n-au mai intrat în sală şi doar patru n-au luat punctaj de trecere

Candidaţii la funcţiile de şefi din şcoli şi-au aflat notele la proba scrisă

90 de candidaţi au mai rămas în concursul pentru ocuparea funcţiilor vacante de director şi director adjunct din şcoli, iar ieri a fost programată proba scrisă a examenului. Doi dintre candidaţi nu au mai ajuns, astfel încât prezenţi au fost 94, iar patru au fost respinşi pentru că nu au acumulat un puntaj minim de 35.000 puncte la testul grilă.
„Concursul s-a desfăşurat fără probleme, nu au fost incidente. De această dată, testul a vizat cunoştinţe de management şi legislaţie, spre deosebire de concursul anterior, când au fost şi întrebări din sfera psihologiei. Au fost întrebări uşoare, cine a mai lucrat într-o şcoală şi a fost atent la ce s-a întâmplat nu avea cum să nu se descurce, erau lucruri practice”, a precizat, ieri, prof. Ioan Negrilă (foto), inspector şcolar general al Inspectoratului Şcolar Judeţean (IŞJ) Braşov.
În altă ordine de idei, majoritatea punctajelor au fost de peste 40.000 de puncte, din 50.000 maxim posibile. Cel mai mare punctaj a fost obţinut de Carmen Andrei, 47.500, care a candidat pentru a fi director adjunct la Şcoala Gimnazială nr. 2 Codlea sau director la Liceul Vocaţinal de Arte Plastice „Hans Mattis Teutsch” Braşov. Acelaşi punctaj l-a obţinut şi Mariana Coşuleţ,  care a candidat pentru funcţia de director la Şcoala Gimnazială Holbav.

Urmează analiza CV-ului şi interviul
Concursul pentru ocuparea funcţiilor de director şi de director adjunct din unităţile de învăţământ constă în trei probe. Prima a fost testul grilă. A doua este analiza Curriculumului Vitae, realizată de comisia de concurs, în plen, prin acordarea de puncte potrivit criteriilor şi punctajelor prevăzute în metodologia de concurs, pe baza documentelor din dosarul de înscriere care dovedesc veridicitatea afirmaţiilor din CV. A treia probă meste interviul în faţa comisiei de concurs (30 de minute), unde vor fi apreciate calitatea şi modul de susţinere a ofertei manageriale, precum şi cunoştinţele privind legislaţia din domeniul învăţământ preuniversitar, raportată strict la specificul şi nivelul unităţii de învăţământ.
Probele sunt evaluate de comisii de concurs constituite, la nivelul inspectoratelor şcolare, din 5 persoane: un preşedinte (inspector şcolar general/inspector şcolar general adjunct/inspector şcolar) şi 4 membri (2 inspectori şcolari şi 2 directori din unităţi de învăţământ),

Cel târziu pe 2 august se anunţă noii directori
Punctajele obţinute la fiecare probă se fac publice după încheierea probei respective, în aceeaşi zi. Potrivit reprezentanţilor Ministerului educaţiei Naţionale (MEN), un candidat poate contesta punctajul acordat la oricare din probele de concurs în termen de cel mult 48 de ore de la afişarea rezultatelor la ultima probă. Contestaţiile se soluţionează în termen de cel mult două zile lucrătoare de la înregistrarea acestora, astfel încât cel târziu în data de 2 august 2017 să fie afişate rezultatele finale ale concursului. Acestea vor fi validate de consiliile de administraţie ale inspectoratelor şcolare cel târziu în data de 4 august 2017, iar în perioada 21-23 august vor fi emise deciziile de numire în funcţie începând cu 1 septembrie 2017.

+0 -0

Comentarii

Ada

2017-07-18 20:46:51


O jena de concurs. Intrebari mai usoare decat la titularizare! Toti "managerii" sa ia de pomana, pomanagii... Scopul a fost sa inchida gura celor care spuneau ca sunt posturi neocupate, nu conteaza pe cine punem pe scaune, dam 3000ron salariu si lumea e muntumita.

Adaugă un comentariu

(nu va aparea pe site)
loading

Din aceeași categorie

banner promotionalbanner promotional