leasing@afiparkbrasov.ro leasing@afiparkbrasov.ro

Curs BNR

1 EUR = 4.6635 RON

1 USD = 4.1283 RON

1 GBP = 5.2853 RON

1 XAU = 160.7168 RON

1 AED = 1.1239 RON

1 AUD = 2.9984 RON

1 BGN = 2.3844 RON

1 BRL = 1.0910 RON

1 CAD = 3.1201 RON

1 CHF = 4.1007 RON

1 CNY = 0.5947 RON

1 CZK = 0.1795 RON

1 DKK = 0.6250 RON

1 EGP = 0.2299 RON

1 HUF = 1.4462 RON

1 INR = 0.0573 RON

1 JPY = 3.6394 RON

1 KRW = 0.3649 RON

1 MDL = 0.2426 RON

1 MXN = 0.2029 RON

1 NOK = 0.4852 RON

1 NZD = 2.8101 RON

1 PLN = 1.0856 RON

1 RSD = 0.0395 RON

1 RUB = 0.0619 RON

1 SEK = 0.4541 RON

1 TRY = 0.7598 RON

1 UAH = 0.1487 RON

1 XDR = 5.7006 RON

1 ZAR = 0.2889 RON

Editia 6849 - 16 noi 09:33

Nu aveţi grijă de angajatul care lucrează în ger, vă „arde” ITM-ul

Autor: Adina CHIRVASĂ

Publicat la 17 ianuarie 2017

Nu aveţi grijă de angajatul care lucrează în ger, vă „arde” ITM-ul

Angajatorii nu se joacă cu legea, în privinţa asigurării condiţiilor pentru angajaţii care lucrează afară, atunci când e ger. Cel puţin aşa spun reprezentanţii ITM, care în această perioadă desfăşoară controale pentru a vedea dacă patronii au grijă de angajaţii care lucrează în frig.
La temperaturi de minus 20 de grade Celsius, angajatorii trebuie să le asigure angajaţilor minim jumătate de litru de ceai pe schimb, trebuie să le dea pauze în care să se „dezmorţească” într-un spaţiu încălzit şi trebuie să asigure echipamentul de protecţie. „Dacă aceste măsuri, din diferite motive nu pot fi luate şi temperaturile persistă mai mult de două zile, angajatorul poate opta pentru reducerea timpului de lucru sau, de acord cu sindicatele sau cu reprezentanţii angajaţilor, poate să întrerupă activitatea cu menţinerea sectoarelor de activitate unde este cazul”, a explicat  Adrian Reit (foto), inspector şef ITM Braşov.
De asemenea, pentru prevenirea unor îmbolnăviri determinate de muncă în condiţii de temperaturi extreme, angajatorul trebuie să ţină cont de examenul medical la angajare. „Un accent importat cade acum pe urmărirea stării de sănătate a angajaţilor. Este foarte important controlul medical la angajare şi efectiuarea la timp a controlului medical periodic. Angajatorul trebuie să acorde atenţie indicaţiilor medicale care pot să apară pe fişa de lucru a lucrătorului şi să vadă dacă acesta are afecţiuni care îl pot face incompatibil cu activităţi ce urmează a fi desfăşurate în condiţii de temperaturi extreme. Are obligaţia de a adapta sarcina de muncă a lucrătorului astfel încât eventualele afecţiuni să nu se agraveze sau dacă există predispoziţii de apariţii a unor afceţiuni medicale cauzate de temperaturi extreme, trebuie să aibă în vedere acest aspect şi să nu expună lucrătorul la o astfel de situaţie”, a mai subliniat Adrian Reit.  
Până acum, reprezentanţii ITM spun că nu au fost găsite nereguli în acest sens la angajatori, dar controalele vor continua în perioadele cu temperaturi scăzute.

+1 -0

Comentarii

nu este nici un comentariu

Adaugă un comentariu

(nu va aparea pe site)
loading

Din aceeași categorie

banner promotionalbanner promotional