leasing@afiparkbrasov.ro leasing@afiparkbrasov.ro

Curs BNR

1 EUR = 4.6603 RON

1 USD = 3.9613 RON

1 GBP = 5.2120 RON

1 XAU = 152.8355 RON

1 AED = 1.0785 RON

1 AUD = 2.8692 RON

1 BGN = 2.3828 RON

1 BRL = 0.9679 RON

1 CAD = 3.0570 RON

1 CHF = 4.0997 RON

1 CNY = 0.5762 RON

1 CZK = 0.1819 RON

1 DKK = 0.6248 RON

1 EGP = 0.2210 RON

1 HUF = 1.4399 RON

1 INR = 0.0545 RON

1 JPY = 3.5102 RON

1 KRW = 0.3543 RON

1 MDL = 0.2353 RON

1 MXN = 0.2088 RON

1 NOK = 0.4868 RON

1 NZD = 2.6322 RON

1 PLN = 1.0865 RON

1 RSD = 0.0394 RON

1 RUB = 0.0602 RON

1 SEK = 0.4506 RON

1 TRY = 0.6447 RON

1 UAH = 0.1414 RON

1 XDR = 5.5615 RON

1 ZAR = 0.2754 RON

Editia 6812 - 26 sep 09:29

Nu aveţi grijă de angajatul care lucrează în ger, vă „arde” ITM-ul

Autor: Adina CHIRVASĂ

Publicat la 17 ianuarie 2017

Nu aveţi grijă de angajatul care lucrează în ger, vă „arde” ITM-ul

Angajatorii nu se joacă cu legea, în privinţa asigurării condiţiilor pentru angajaţii care lucrează afară, atunci când e ger. Cel puţin aşa spun reprezentanţii ITM, care în această perioadă desfăşoară controale pentru a vedea dacă patronii au grijă de angajaţii care lucrează în frig.
La temperaturi de minus 20 de grade Celsius, angajatorii trebuie să le asigure angajaţilor minim jumătate de litru de ceai pe schimb, trebuie să le dea pauze în care să se „dezmorţească” într-un spaţiu încălzit şi trebuie să asigure echipamentul de protecţie. „Dacă aceste măsuri, din diferite motive nu pot fi luate şi temperaturile persistă mai mult de două zile, angajatorul poate opta pentru reducerea timpului de lucru sau, de acord cu sindicatele sau cu reprezentanţii angajaţilor, poate să întrerupă activitatea cu menţinerea sectoarelor de activitate unde este cazul”, a explicat  Adrian Reit (foto), inspector şef ITM Braşov.
De asemenea, pentru prevenirea unor îmbolnăviri determinate de muncă în condiţii de temperaturi extreme, angajatorul trebuie să ţină cont de examenul medical la angajare. „Un accent importat cade acum pe urmărirea stării de sănătate a angajaţilor. Este foarte important controlul medical la angajare şi efectiuarea la timp a controlului medical periodic. Angajatorul trebuie să acorde atenţie indicaţiilor medicale care pot să apară pe fişa de lucru a lucrătorului şi să vadă dacă acesta are afecţiuni care îl pot face incompatibil cu activităţi ce urmează a fi desfăşurate în condiţii de temperaturi extreme. Are obligaţia de a adapta sarcina de muncă a lucrătorului astfel încât eventualele afecţiuni să nu se agraveze sau dacă există predispoziţii de apariţii a unor afceţiuni medicale cauzate de temperaturi extreme, trebuie să aibă în vedere acest aspect şi să nu expună lucrătorul la o astfel de situaţie”, a mai subliniat Adrian Reit.  
Până acum, reprezentanţii ITM spun că nu au fost găsite nereguli în acest sens la angajatori, dar controalele vor continua în perioadele cu temperaturi scăzute.

+1 -0

Comentarii

nu este nici un comentariu

Adaugă un comentariu

(nu va aparea pe site)
loading

Din aceeași categorie

banner promotionalbanner promotionalbanner promotional