Mica Publicitate | Arhiva | Contact

Curs BNR

1 EUR = 4.9763 RON

1 USD = 4.6386 RON

1 GBP = 5.8067 RON

1 XAU = 346.8933 RON

1 AED = 1.2629 RON

1 AUD = 3.0283 RON

1 BGN = 2.5444 RON

1 BRL = 0.9012 RON

1 CAD = 3.3920 RON

1 CHF = 5.0843 RON

1 CNY = 0.6401 RON

1 CZK = 0.1974 RON

1 DKK = 0.6672 RON

1 EGP = 0.0968 RON

1 HUF = 1.2671 RON

1 INR = 0.0557 RON

1 JPY = 2.9797 RON

1 KRW = 0.3376 RON

1 MDL = 0.2601 RON

1 MXN = 0.2723 RON

1 NOK = 0.4234 RON

1 NZD = 2.7650 RON

1 PLN = 1.1532 RON

1 RSD = 0.0425 RON

1 RUB = 0.0503 RON

1 SEK = 0.4274 RON

1 TRY = 0.1430 RON

1 UAH = 0.1170 RON

1 XDR = 6.1159 RON

1 ZAR = 0.2442 RON

Editia 8171 - 26 apr 03:48
Sunteti aici: Home // Arhiva // 2017 // Editia 6447 // 1 la 400

1 la 400

Autor:

Publicat la 23 martie 2017

Directorii celor mai mari 100 de companii din Marea Britanie câştigă, în medie, de 386 de ori mai mult decât angajaţii remuneraţi cu salariul minim pe economie şi de 190 de ori mai mult decât cei plătiţi cu salariul mediu, potrivit unei analize Equality Trust. Raportat la salariul unui asistent medical sau al unui profesor câştigul mediu obţinut de executivii companiilor de top este de 165 ori, respectiv 140 ori mai mare. „Marea Britanie este una dintre ţările dezvoltate cu cea mai mare inegalitate a salariilor din lume", notează Equality Trust.

+0 -0

Comentarii

nu este nici un comentariu

Adaugă un comentariu

(nu va aparea pe site)
loading

Din aceeași categorie

banner promotionalbanner promotional

Comunitati locale

Social


RSS

ultima editie a cotidianului
ultima editie a suplimentului religios