Curs BNR

1 EUR = 4.9761 RON

1 USD = 4.6567 RON

1 GBP = 5.7878 RON

1 XAU = 346.6114 RON

1 AED = 1.2678 RON

1 AUD = 3.0265 RON

1 BGN = 2.5442 RON

1 BRL = 0.9073 RON

1 CAD = 3.4036 RON

1 CHF = 5.0938 RON

1 CNY = 0.6426 RON

1 CZK = 0.1971 RON

1 DKK = 0.6673 RON

1 EGP = 0.0972 RON

1 HUF = 1.2649 RON

1 INR = 0.0559 RON

1 JPY = 3.0059 RON

1 KRW = 0.3389 RON

1 MDL = 0.2605 RON

1 MXN = 0.2744 RON

1 NOK = 0.4252 RON

1 NZD = 2.7633 RON

1 PLN = 1.1511 RON

1 RSD = 0.0425 RON

1 RUB = 0.0503 RON

1 SEK = 0.4287 RON

1 TRY = 0.1432 RON

1 UAH = 0.1179 RON

1 XDR = 6.1310 RON

1 ZAR = 0.2433 RON

Editia 8170 - 25 apr 19:57

Modificări Codul Muncii

Autor:

Publicat la 18 octombrie 2016

Firmele vor fi obligate să acorde compensaţii anumitor salariaţi, sub formă de bani sau alte variante, precum pachete de vacanţă sau diverse servicii. De asemenea, în anumite cazuri, angajaţii vor trebui remuneraţi în regim de muncă suplimentară. Noile reguli vor fi introduse în Codul Muncii, prin modificarea textului actual, arată Profit.ro.

+0 -0

Comentarii

Ioana

2016-10-19 00:57:46


De ce nu precizati cine sunt "anumitii" salariati, care sunt acele "anumite" cazuri? Stirea este atat de incompleta, incat seamana cu o barfa la colt de strada.

Adaugă un comentariu

(nu va aparea pe site)
loading

Din aceeași categorie